INSPIRERT  LEDERSKAP 

 

LED DEG SELV 
LED FOR SAMARBEID 

9 måneders transformasjons-program for å frigi indre drivkraft i deg selv og menneskene rundt deg.

Placeholder Image

Lengde

9 måneder fordelt på fem 1- dags samlinger og to 2- dagers samlinger

Placeholder Image

For hvem

Deg som leder minst 2 andre talenter og vil bli god til å få det beste ut av teamet ditt.

Placeholder Image

Oppstart

23. november 2022


Placeholder Image

Programbeskrivelse

Tidsplan og investering

Last ned

FREMTIDEN KREVER EN NY TYPE LEDERSKAP!

En ny tid krever et nytt type lederskap.
Verden, teknologi og arbeidslivet har endret seg vesentlig, men vårt lederskap har ikke utviklet seg i takt.
  
Å håndtere mennesker som ressurser og innsats faktorer for økonomisk vekst
tiltrekker og beholder ikke lengre de beste talentene. De vil ha mening og personlig vekst

Kun 19% i Norge oppgir å være aktivt engasjert på jobb

Gallup 2021

En million nordmenn opplever ikke jobben meningsfull

Voluntas 2021

35% sier de er daglig bekymret og 39% daglig stresset på jobb 

Gallup 2021

HVORFOR Inspirert lederskap


Inspirasjon gir oss både midler og motivasjon til å heve oss forbi det som er vanskelig, være kreative, vokse nærmere våre mål, lære av andre og oppnå økt personlig overskudd. Den vekker nye muligheter i oss, endrer hva vi er i stand til å se for oss og er en driver for å utvikle egen kapasitet.  

Vi ønsker å gi ledere oppgradert kunnskap og en verktøykasse som bygger tillit og inspirerer hver og en av oss til å aktivere indre drivkraft og flyt. Vi vil frigi frykt og tillærte begrensninger, få opp energi og styrke evnen til å samarbeide for å skape meningsfull endring.


Virksomheter trenger ledere som tiltrekker og beholder dyktige mennesker gjennom å skape en kultur med tillit, personlige vekst muligheter og meningsfylte utfordringer som inspirerer. 
Sammen kan vi skape det fremtidige arbeidslivet vi virkelig VIL ha. 

Iføge Bain & Company  er inspirerte medarbeidere 56% mer produktive enn de som er engasjerte og nær 125% mer produktive enn de om er tilfredse.

 


 

McKinsey har gjennomført et 10 årig studie som viser at ledere i FLYT er 500% mer produktive enn snittet.

Normalt er de fleste av oss ca 5% av tiden i flyt - et skift til 10-15% av tiden vil skape store løft.

Vårt bilde av deg som inspirert leder: Du utstråler kraft og energi og akselerere tillit, flyt og inspirasjon i talenter du leder eller omgir deg med

 

Søk opptak eller book en samtale her

LED MED TILLIT 
SETT MÅL SOM INSPIRERER

Hvilken virkning har tidligere deltakere hatt

*Inspirert Lederskap er en videreutvikling av Autentisk Lederskap programmet som disse deltakerne har deltatt på

Placeholder Image
Birgitte Smetbak Svendsen
Leder/Eier Account Regnskap

Jeg har lært så mye om meg selv og andre, blitt mye mer bevisst på mine styrker og hvor jeg henter energi fra. Nå bruker jeg det aktivt for å spille teamet mitt bedre og bruker deres styrker bedre samt deler mine innsikter aktivt med de.

Placeholder Image
Hanne Meinstad
HR Manager FMC / Technip

Disse månedene har gjort meg mye mer bevisst på egen motivasjon og hvordan jeg bruker mine egenskaper i prioriteringer og samspill med andre. Og det har gitt viktig personlig påfyll i en krevende hverdag.

Placeholder Image
Anne Myrvang
HR Leder Bergans

Jeg har koblet meg tettere på mine egne verdier og forstår og verdsetter mitt eget verdibidrag på et nytt nivå. Det har gjort meg sterk, tydelig og handlekraftig til tross for en svært krevende periode personlig og profesjonelt.

Placeholder Image
Cecilie Bjørnstadjordet
HR Leder i Alvens

Det har vært givende og verdifullt å få en bredere forståelse for hvem jeg er, både som person, og i relasjon med andre. Jeg føler meg som ung og nyutdannet tryggere i rollen som leder.

Placeholder Image
Heidi Brovold
CTO Capra Conulting

Jeg har fått en mye bedre forståelse for hvordan jeg kan bruke hele meg som et verktøy for verdiskapning, både hjerne, hjerte og magen, der jeg kjenner følelsene mine.

Placeholder Image
Kristin Øvrum
Leder KOB 

Den største verdien dette kurset har gitt meg er å bli kjent med hva som trigger frykten min, reaksjonsmønsteret mitt i pressede situasjoner og hva jeg må gjøre for å overkomme meg selv. Jeg har blitt mye modigere privat og profesjonelt. Anbefales!

  • 95% av deltakerne bekreftet at de takler stress og vanskelige situasjoner mye bedre og mer elegant
  
  • 89% opplevde forbedringer og større tillit i egen teamledelse og samarbeid med andre
  • Etter å ha fullført programmet føler 95% av deltakerne seg mer balanserte og fornøyde i både jobb og personlig liv

Format og rammer - dette får du med i programmet

Placeholder Image

Workshop samlinger

9 heldags samlinger
2 stk med overnatting og sosialt

Placeholder Image

Individuell coaching

2 individuelle coaching sesjoner per deltaker

Placeholder Image

Gruppe samling

4 Gruppesamlinger 
(2 timer online hver gang)
3 deltakere pr gruppe

Placeholder Image

Inspirasjons sesjoner

Vi inviterer inn spennende personer til å sette fokus på relevante tema

Placeholder Image

Talent profil

Du vil få en Talent kartlegging for å oppdage hvor du har dine iboende og naturlige styrker - og hvordan bruke de for å oppnå mer tillit og flyt.

Placeholder Image

Liten gruppe, personlig oppfølging

Begrenset antall deltakere i hvert program. Fokus er på å integrere og bruke læring i praksis.

Placeholder Image

Digital plattform

Hovedverktøy, prinsipper og modeller vi bruker samles i en digital lærings plattform du vil få tilgang til .

Hva du vil lære i programmet

Placeholder Image

DEL 1 - LED DEG SELV 

  • Få klarhet i hvem du er - oppdag og bruk dine naturlige talenter, interesser og lidenskaper.
  • Forstå egne følelser og triggere, lær deg hvordan håndtere og frigi de.
  • Lær hvordan forvalte og utvikle din kunnskap og dine relasjoner.
  • Forstå hvordan du tar beslutninger.
  • Bli bevisst på hva som er prioritet for deg og hvor din indre drivkraft kommer fra.
  • Forstå hva som er meningsfylt for deg, og lær hvordan du kan inspirere andre til å identifisere hva som motiverer og gir dem mening.
  • Utvikle kapasiteten til å heve deg over omstendighetene, ta fullt ansvar og skap dedikasjon til å oppnå de resultatene du ønsker.

DEL 2 - LED FOR SAMARBEID 

  • Se verdien av hvert teammedlem og hvordan du kan øke motivasjon og engasjementet i teamet.
  • Styrk graden av meningsfullt samarbeid.
  • Skap trygghet og rom for verdien av ulikhet og "sunn uenighet".
  • Proaktivt bygge og bruke et rikt nettverk av interne og eksterne relasjoner for å støtte både personlig utvikling og realisering av mål.
  • Formidle tydelig utfra ditt verdigrunnlag.
  • Lær å bygge relasjoner basert på tillit, emosjonell mestring og personlig ansvarlighet.
  • Skifte oppfatningen av hva som er og ikke er mulig, og oppgrader din evne til å påvirke omgivelsene dine.
  •  
Placeholder Image

The world is dangerously low in inspiration! 

Great leaders unleash the greatness in others. 

Stephen R.M Covey - Trust & Inspire

Møt dine transformasjons partnere

Placeholder Image

Nina Fjeldhaug
Ledercoach, Flyt konsulent
Hovedtrener og faglig ansvarlig

E-post: [email protected]ispirit.no 
Mob: 971 40 242



Placeholder Image

Maren Nordal
Ledercoach, Flyt konsulent
Kurs koordinator

E-post: maren@ispirit.no 
Mob:  415 49 101

Interessert? Er du kanskje en av våre neste deltakere?

Fyll inn din informasjon så tar vi kontakt for å ta en hyggelig prat og avklare gjensidig om dette er rett.

Søk opptak eller book en samtale her

Spørsmål & svar